En la actualidad, existe rezago de alrededor de 60 docentes en escuelas secundarias técnicas y generales del estado, cuya problemática se debe a cuestiones administrativas, informó Juan Carlos Bárcenas Ramírez, secretario general de la Sección 26 del Sindicato Nacional de los Trabajadores de la Educación (SNTE).
Describió que hacen falta 25 profesores en escuelas secundarias técnicas y 35 en secundarias generales, localizadas en las cabeceras municipales. “Esto no es producto por falta de maestros, sino que tenemos que mejorar en el sistema administrativo”.
Bárcenas Ramírez evidenció la necesidad de mejorar la administración en el Fondo de Aportaciones para la Nómina Educativa y Gasto Operativo (FONE), así como en las áreas de recursos humanos de las secretarías de Educación Pública (SEP) y Educación de Gobierno del Estado (SEGE).
Planteó que se deben generar procesos más amigables y accesibles para transitar y liberar las claves, a fin de aplicarlas en las promociones y en el profesorado con oportunidad de aumentar el número de horas de clase.
En entrevista, el líder magisterial dijo que, si bien no puede haber grupos de alumnos sin un profesor, tampoco es posible que exista un docente en labores educativas sin acceso a un sueldo.
“Más que nada es un tema administrativo que ya lo estamos abordando en la Secretaría de Educación con nuestro amigo Carlos Torres Cedillo, de tal manera que, juntos habremos de solucionarlo a la brevedad”, concluyó.
